“海聚山東 博聚齊魯”留學人才專場招聘活動近日在濟南、青島同步開展。位于八大關賓館會議中心的青島站招聘現(xiàn)場吸引了約1100人前來求職招聘。現(xiàn)場共收到博士、碩士簡歷2575份，占攬收簡歷總數(shù)90%以上，達成初步就業(yè)意向665人（次）。
英國約克大學管理學專業(yè)宋鴻洋明年碩士畢業(yè)，最近回到老家濰坊，聽說青島舉辦留學生專場招聘活動，就早早趕來參加。他所學專業(yè)是管理學，想從招聘會找到與專業(yè)對口的管理和培訓的崗位，更看重青島今后廣闊的發(fā)展空間。留學生劉世容更關注山東和青島的高校和科研機構崗位。
“我們今年有12個職位，其中9個是面向留學回國的博士、博士后人才，薪資待遇達30萬元左右。”中國農業(yè)科學院煙草研究所綜合管理處副處長張蔚蔚表示。賽輪集團股份有限公司校園招聘經理張訓赦表示，此次公司面向海外留學生設置了20余個崗位，涵蓋客戶經理、產品開發(fā)、需求計劃、質量管理等內容，招聘年薪本科10萬元左右、碩士15萬元左右。
招聘現(xiàn)場人頭攢動，熱鬧非凡。72家用人單位在此設攤布點，其中青島市各類用人單位46家、市外單位26家，包括中央駐魯及省屬高校、科研院所，各市產業(yè)龍頭骨干企業(yè)以及重點博士后設站單位，發(fā)布海外優(yōu)青、研究員、急需緊缺專業(yè)技術人員、教學科研、專任教師、臨床科研、全球銷售工程師等發(fā)展空間大、待遇優(yōu)渥的需求崗位270個，人才需求量達3460余人，涵蓋物化生等基礎學科及電子信息、高端裝備、生物醫(yī)藥、能源材料等重點產業(yè)領域。
“我們協(xié)助山東省人力資源和社會保障廳舉辦此次專場活動，主要是搶抓留學生們圣誕假期回國探親的有利時機，為用人單位和人才搭建平臺，消除信息差，吸引更多留學人才來魯來青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。”青島市人力資源和社會保障局有關負責人表示，中組部、人社部等10部門近日印發(fā)《關于進一步做好留學人才回國服務工作的意見》，此次活動是貫徹落實意見精神、促進留學回國人才高質量充分就業(yè)的重要舉措。
據(jù)介紹，本次專場招聘重點面向畢業(yè)未就業(yè)和即將畢業(yè)的留學人才，同步開設“云”端攬才直播專區(qū)，通過山東人社抖音號、騰訊視頻等渠道同步直播，歌爾股份有限公司、山東圣峰化工股份有限公司、青島市市南區(qū)新航道語言培訓有限公司等單位進行了帶崗直播，吸引約1.42萬人次觀看參與。招聘現(xiàn)場還設置了政策咨詢區(qū)、交流洽談區(qū)，為留學人才提供政策解讀、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導等相關服務。
為擴大本次專場招聘活動社會知曉度和影響力，活動前期，青島市通過微信公眾號、“青島市海外校園引才特派員”微信群、青島八大關圣誕市集、人群集聚地戶外宣傳屏等渠道，積極做好本次招聘活動的預熱宣傳。同時，在山東省人力資源和社會保障廳的統(tǒng)一部署下，省內各兄弟城市也通過海外留學人員組織、留學人員企業(yè)、留學人員創(chuàng)業(yè)園區(qū)、留學人員家長群等多種渠道廣泛推送招聘活動和崗位信息，積極營造活動良好氛圍。
下一步，青島市人力資源和社會保障局將繼續(xù)按照省市聯(lián)動方式，全力推動山東省“海聚山東”海外留學人才招聘品牌活動的蓬勃發(fā)展。同時，緊密圍繞青島市“10+1”創(chuàng)新型產業(yè)體系建設需求，持續(xù)打造具有青島特色的“智引全球”藍色招聘、“藍洽會”、“留創(chuàng)大賽”等各類留學人才品牌活動，搭建起海外留學人才與本土產業(yè)深度融合的橋梁。
青島財經日報/首頁新聞記者 封滿樓
責任編輯：林紅
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