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穩就業促就業!人社部提出七項具體措施

新華社北京7月7日電(記者姜琳)人力資源和社會保障部7日發布《關于開展人力資源服務機構穩就業促就業行動的通知》,要求各地充分發揮人力資源服務機構匹配供需、專業高效優勢,不斷擴大市場化就業服務供給,切實增強促就業實效。

通知提出七項具體措施,包括大規模開展求職招聘服務,通過線上線下結合、跨區域協同等方式,加大服務力度和招聘頻次,針對多樣化就業需求開展聯合招聘;

全力促進高校畢業生就業,組織國家級人力資源服務產業園、國家級人才市場和人力資源服務機構,開展一系列專項活動,為高校畢業生集中推薦優質就業崗位和多樣化就業服務;

積極助力農民工穩定就業,鼓勵引導人力資源服務機構開展勞務協作、技能培訓、助力勞務品牌建設等服務,幫助農民工外出務工和就近就業;

著力保障重點領域用工,聚焦制造業、服務業等重點領域、重點企業、重點項目,搭建人力資源服務供需對接平臺,加強用工保障;

創新發展靈活用工服務,支持人力資源服務機構運用數字技術創新開展勞動力余缺調劑、人力資源服務外包等,開發靈活就業平臺、參與零工市場建設,拓寬就業渠道;

積極支持人力資源服務機構發展,加大惠企利民各項政策落實力度,通過就業創業服務補助、獎勵補貼、減免場地租金等措施,幫助服務機構更好發展;

加強人力資源市場供求信息監測,實施人力資源市場“一線觀察”項目,支持各地定期發布人力資源市場供需狀況,為勞動者求職和用人單位招聘用工提供參考。

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